Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Katonai Karrier Tanácsadó
Leírás
Text copied to clipboard!
Keresünk egy elkötelezett Katonai Karrier Tanácsadót, aki segíti a katonai pályára készülő vagy már szolgálatot teljesítő személyeket karrierjük tervezésében és fejlesztésében. A Katonai Karrier Tanácsadó feladata, hogy átfogó tanácsadást nyújtson a katonai életpálya különböző szakaszaiban, beleértve a pályaválasztást, az előléptetési lehetőségeket, az átképzést, valamint a civil életbe való visszatérést. A pozíció betöltője szorosan együttműködik a katonai szervezetekkel, oktatási intézményekkel és más tanácsadókkal annak érdekében, hogy személyre szabott támogatást nyújtson az ügyfeleknek.
A Katonai Karrier Tanácsadó feladatai közé tartozik a katonai pályák és lehetőségek ismertetése, egyéni karriertervek kidolgozása, valamint a szükséges készségek és képzések azonosítása. Emellett támogatja az ügyfeleket a jelentkezési folyamatokban, felkészíti őket a felvételi beszélgetésekre, és segít eligazodni a katonai szervezeti struktúrákban. Fontos szerepet játszik a katonai szolgálatból visszatérők civil integrációjában is, tanácsot adva az átképzési lehetőségekről és a civil munkaerőpiacon való elhelyezkedésről.
A sikeres pályázó kiváló kommunikációs készségekkel, empátiával és problémamegoldó képességgel rendelkezik. Előnyt jelent a katonai háttér vagy tapasztalat, valamint a tanácsadói vagy humánerőforrás területen szerzett gyakorlat. A munkakör igényli a folyamatos önképzést, a jogszabályi változások követését és a katonai szervezetek működésének alapos ismeretét. A Katonai Karrier Tanácsadó hozzájárul a katonai személyzet szakmai fejlődéséhez, motivációjához és sikeres életpálya-építéséhez.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Katonai pályaválasztási tanácsadás nyújtása
- Egyéni karriertervek kidolgozása
- Képzési és fejlesztési lehetőségek ismertetése
- Ügyfelek támogatása a jelentkezési folyamatban
- Felvételi beszélgetésekre való felkészítés
- Civil életbe való visszatérés segítése
- Katonai szervezetekkel való kapcsolattartás
- Álláskeresési stratégiák kidolgozása
- Mentorálás és motiváció biztosítása
- Adminisztrációs feladatok ellátása
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség (előny: humán vagy katonai területen)
- Kiváló kommunikációs és interperszonális készségek
- Empátia és problémamegoldó képesség
- Katonai háttér vagy tapasztalat előnyt jelent
- Tanácsadói vagy HR tapasztalat
- Jó szervezőkészség
- Önálló és csapatban való munkavégzés
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség
- Folyamatos önképzés iránti elkötelezettség
- Magas szintű titoktartás
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Mi motiválja Önt a katonai karrier tanácsadásban?
- Milyen tapasztalatai vannak a katonai szervezetekkel?
- Hogyan segítene egy katonának a civil életbe való visszatérésben?
- Milyen módszereket alkalmazna a karriertervezés során?
- Hogyan kezeli a nehéz vagy bizonytalan helyzeteket?
- Milyen képzési lehetőségeket ajánlana ügyfeleinek?
- Miként tartja naprakészen tudását a katonai pályákról?
- Hogyan építene bizalmat az ügyfelekkel?
- Milyen adminisztrációs tapasztalatai vannak?
- Miért tartja fontosnak a mentorálást a katonai karrier során?
